日前，据多家媒体报道，理想汽车内部正在进行新一轮的人员优化（裁员），整体优化比例超过18%。理想汽车2023年财报显示，公司拥有近3.16万人，同比增长63%。按照优化比例来计算，这轮优化涉及超过5600人。据悉，此次裁员的重灾区主要集中于：销售服务运营部门、招聘部、智驾团队。

《财圈社&道哥说车》编辑注意到，早在上月初，理想汽车就被曝出大幅缩减预算并进行裁员。当时，一位自称为理想汽车员工的账号在社交平台爆料，理想目前新offer全部暂停审批，17（级别）岗以上会有少量股票，但可能与绩效等考评挂钩，低绩效无法套现。理想全部预算缩减30%以上，由于目前人员架构仍按照年度目标销量80万辆布置，人员相对冗余，下一步将要裁员。对此，理想汽车回应，网传裁员及预算大幅缩减均为不实消息。彼时，有内部员工称，这部分人其实只会涉及单个团队人数的10%，整体几百人规模。另有知情人士称，4月底，管理层通过了最终优化名单，这轮裁员优化正式启动于5月第一周，大部分会在5月底前结束，对优化员工实行N+1赔偿。2023年，理想汽车员工总薪酬超过121亿元，人均薪酬超过38万。若此次裁员规模超过18%，或将为理想汽车节省大约21亿元。