胖东来一名员工由于违反工作规范用了试吃的筷子，没有更换，被有心人拍摄视频曝光，胖东来第一时间调查取证后，给出开除工作的决定。但网友们纷纷表示，该名员工情有可原，被催促的着急了，忘了换筷子，恳请胖东来不要开除这名员工。

近日胖东来，经过再次的调查取证，决定给予该员工转岗非食品加工岗位处理，该员工保住了胖东来的工作。胖东来主打一个听劝。

本来针对视频曝光内容，胖东来是给予直接开除处理的，但事后经过再次复盘，考虑该名员工也是情急之下忘了换筷子，也属情有可原，所以调查组给了2个方案：1：员工按照严重违纪解除劳动合同，对其安慰补偿；主管维持原处理结果；火锅档口关停。2：员工将学习期三个月，调离本岗位，转岗为非食品加工岗位；主管维持原处理结果，火锅档口关停。最终内部投票，选择方案二，涉事员工重新学习3个月，同时调整岗位，继续留在胖东来工作。这个结果，说实话是呼应了全网的声音，小姑娘确实不是故意而为，可能是现场催的急了，忘了换筷子，结果有好事之徒拍了视频上传，但没想到全网声音如此一致，如此相信胖东来，都在呼吁胖东来给于小姑娘轻微处罚，保留工作。这个处理结果是还是比较人性化的，也让大家更加信任胖东来。胖东来应该到全国每一座城市开店，别那么自私，别光顾着员工的幸福，忘了全国人民还不够幸福，好东西一定要大家分享才对！